|
Sandra Schruijer is hoogleraar Organisatiepsychologie aan TiasNimbas Business School, Universiteit van Tilburg.
Daarnaast is zij hoogleraar Organisatiewetenschappen, in het bijzonder Multipartijensamenwerking, aan de Utrechtse School voor Bestuurs- en Organisatiewetenschap, Universiteit Utrecht.
Haar onderzoek richt zich op het begrijpen van de sociale dynamiek van multipartijensamenwerking, zoals de rol van diversiteit, vertrouwen en conflict.
Zij verzorgt onderwijs op gebied van samenwerking tussen organisaties, organisatieverandering en – ontwikkeling.
Sandra is Editor van the Journal of Community and Applied Social Psychology.
Verder is zij directrice van Professional Development International BV, actief op het gebied van actie-onderzoek, organisatie-advies en professionele ontwikkeling.
Recent heeft zij haar doctoraalstudie geschiedenis aan de Universiteit Utrecht afgerond.
|
